L’organisme de bassin versant du fleuve Saint-Jean (OBVFSJ) couvre un territoire de plus de 7 218 km2 entre la région Bas-Saint-Laurent et Chaudière-Appalaches. Sa mission est d’assurer la bonne gestion de l’eau douce en favorisant sa protection et sa mise en valeur. Pour y parvenir, l’OBV élabore, en concertation avec le milieu, son principal outil qui est le Plan directeur de l’eau (PDE).

Description du poste :

Le directeur général ou la directrice générale relève du conseil d’administration. Ses principales responsabilités (non exhaustif) :

  • Veiller à la pleine réalisation de la mission de l’organisme, des objectifs et des mandats
  • Veiller au respect des ententes, engagements et échéances de l’organisme
  • Assurer une saine gestion corporative de l’organisme dans tous ses aspects
  • Assurer la santé financière de l’organisme, par le biais d’exercices de budgétisation, d’offre de services et de planification globale
  • Représenter l’organisme au nom du conseil d’administration
  • Veiller à la qualité des livrables aux bailleurs de fonds, dont ceux du ministère de l’Environnement établi selon la convention de financement
  • Superviser la mise à jour, la promotion et le suivi de la mise en œuvre du plan directeur de l’eau
  • Superviser la réalisation des projets de mise en œuvre
  • Assurer la coordination de la gouvernance démocratique (conseil d’administration, comité exécutif, comités de travail ou spécifiques, Assemblée générale annuelle)
  • Assurer l’exécution et le suivi des décisions qui sont prises aux réunions du conseil d’administration et du comité exécutif
  • Établissement et maintien des communications stratégiques et efficaces avec le CA, l’équipe et les partenaires externes
  • Voir à la promotion et la mise en valeur de l’organisation, entre autres grâce à des rencontres avec les acteurs de l’eau sur l’ensemble du territoire en gestion, et en favorisant un transfert d’information équitable à ces acteurs, et en particulier les associations riveraines
  • Élaborer le plan d’action annuel de l’organisation de concert avec le conseil d’administration et réaliser le suivi de sa mise en œuvre
  • Élaborer le budget de la corporation, le faire approuver et en assurer le suivi
  • Réaliser un suivi mensuel de la gestion administrative et de la comptabilité afin d’assurer la pérennisation de l’organisme
  • Développer et consolider des partenariats avec les acteurs de l’eau du milieu (municipalités, MRC, associations, entreprises, organismes…), et assurer une représentativité équitable
  • Assurer la gestion et la supervision des ressources humaines, encadrer la réalisation des tâches et voir à l’évaluation du travail et de l’équipe
  • Embaucher du personnel requis
  • Entretenir les relations transfrontalières au bassin versant
  • Au besoin, assister les membres de l'équipe dans les opérations terrain, de sensibilisation et d’éducation, et ce, particulièrement l'été

Profil recherché :

  • Formation universitaire (minimalement premier cycle) dans un domaine relié (Gestion de projets, biologie, géographie, environnement, aménagement du territoire) ou équivalent;
  • Compétences en gestion de projets/administration;
  • Excellentes capacités organisationnelles et au travail d’équipe;
  • Bonne maîtrise de la suite office (word, excel, power point, etc.);
  • Entregent et bonne capacité d’écoute;
  • Vision stratégique, innovation et capacité d’anticipation;
  • Très bonne capacité de rédaction (français), bonne maîtrise de l’anglais un atout.
  • Bonnes aptitudes d’animation et de concertation;
  • Autonomie, confiance, rigueur, souci du travail bien fait;
  • Vivacité d’esprit, passion, attitude positive.

Conditions d’emploi :

  • Poste permanent temps plein à l’année; 35h/semaine;
  • Date d’entrée en fonction : Septembre 2022;
  • Lieu de travail : Témiscouata-sur-le-Lac, région du Bas-Saint-Laurent;
  • Salaire compétitif entre 26,00 et 35,99$/heure (selon formation et expérience);
  • Flexibilité dans l’horaire;
  • Avoir un permis de conduire valide et être en mesure de se déplacer sur le territoire.

Envoi des candidatures au plus tard le 4 septembre 2022, 23h59

CV et lettre de présentation à l’attention de M. Michel Julien, président de l’Organisme de bassin versant du fleuve Saint-Jean: direction@obvfleuvestjean.com

Contact : pour toute question, vous pouvez contacter M. Guillaume Chrétien, directeur actuel, au 418-899-0909, poste 102.

Organisme de bassin versant du fleuve Saint-Jean

3, rue de l’Hôtel de Ville, bureau 301, Témiscouata-sur-le-Lac, G0L1X0

À noter que l’organisme ne contactera que les personnes retenues pour une entrevue.