L’OBV Charlevoix-Montmorency est à la recherche d’un·e professionnel·le en environnement! Sous la supervision de la coordonnatrice de projets, la personne participera à la mise en œuvre de projets visant à améliorer la gestion et la qualité de l’eau sur le territoire. Le poste comprend des mandats variés touchant le suivi de la qualité de l’eau, la caractérisation de milieux naturels et d’installations septiques, la restauration de bandes riveraines, l’animation d’activités de sensibilisation et la collaboration avec les partenaires du milieu.

L’OBV-CM recrute ! Nous cherchons des stagiaires pour nos bureaux de Québec et de Charlevoix.  Si tu veux travailler sur des projets concrets et stimulants de mai à août prochain, c'est ta chance !

• Temps plein (37,5 h/semaine) à 21$/heure
• Mai à août

Faire parvenir une lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae avant le 16 février 2026 à  corinne.rachiele@charlevoixmontmorency.ca pour le bureau de Baie-Saint-Paul et à payse.mailhot@charlevoixmontmorency.ca pour le bureau de Québec. 

Plus de détails : https://charlevoixmontmorency.ca/l-obv-cm/offre-demploi-et-de-stage/ 

Vous voulez faire partie d’une équipe dynamique et multidisciplinaire en protection de la ressource en eau à travers des tâches diversifiées ? L’OBV de la Capitale est à la recherche d’un(e) agent(e) de l’environnement qui sera appelé à participer à divers projets au cours de l’été 2026.

Principales tâches :

• Participer à des inventaires fauniques, floristiques et de milieux humides;
• Participer à des campagnes d’échantillonnage de l’eau;
• Sensibiliser la population à différents enjeux environnementaux;
• Participer à divers travaux terrain tels que la plantation d’arbres et d’arbustes, l’aménagement de frayères, le nettoyage de
• cours d’eau, etc.;
• Lutte aux espèces exotiques envahissantes;
• Tenir et animer les différents kiosques de distribution de barils de pluie et de sensibilisation;
• Échantillonner la qualité de l’eau des fontaines extérieures.

On agrandit l’équipe à Rouyn-Noranda!

Contrat : un an avec possibilité de prolongation, 28 à 35h/semaine. Travail occasionnel en soirée.

Si ça te parle, envoie-nous ta candidature ? yohan@obvt.ca

Et si tu connais quelqu’un qui pourrait être intéressé, pense à partager!

Avant le 31 janvier 2026!

L’OBVNEBSL est à la recherche d’un(e) chargé(e) de projets. Sous l’autorité de la direction générale, la personne recherchée sera responsable du volet Gestion durable des eaux de pluie (GDEP) et du volet éducation et sensibilisation. La personne sera aussi responsable des communications de l’organisme. La personne sera appelée à participer, en soutien à l’équipe, à divers projets de plantation, de caractérisation (ex : ponceaux), et de suivi/contrôle des espèces exotiques envahissantes. La personne recherchée devra démontrer de l’intérêt pour les suivis de qualité de l’eau, la saisie de données et avoir des aptitudes en géomatique.

Bassin Versant Saint-Maurice est à la recherche d'un.e chargé.e de projets.

Tu souhaites t'impliquer dans la gestion de l'eau ? Tu as un intérêt marqué pour les milieux humides et hydriques ? OBAKIR est à la recherche d'un(e) chargée de projets. Entrée en fonction : février 2026.

Dans le cadre de cette nouvelle orientation stratégique, l’OBV Yamaska cherche à renforcer son équipe avec un(e) biologiste engagé(e) et passionné(e) par les enjeux environnementaux. Vous serez un(e) acteur(trice) central(e) dans l’accompagnement des MRC, municipalités, entreprises, producteurs agricoles et citoyens(nes), en contribuant à la conception et à la réalisation de projets innovants visant la protection et l’amélioration de la qualité de l’eau et des écosystèmes.

Le COBARIC est à la recherche d’un.e coordonnateur.rice aux communications. Sous la supervision immédiate de la direction générale, tu évolueras dans un environnement pluridisciplinaire et mettras tes compétences au service de l’eau, une ressource précieuse. Tu seras appuyé par l’équipe de professionnels en place dans la réalisation de ton travail. Tu souhaites participer à la sensibilisation du public sur la gestion durable de cette ressource? Tu es à l’aise dans le monde numérique? Tu as une vision des communications pour notre organisme ? Tu es peut-être la personne que nous recherchons!

Le CENG est à la recherche d'un conseiller ou d'une conseillère en environnement (poste à temps plein) qui, selon ses compétences et expériences, participera activement à divers champs d’activité portant sur les enjeux de l’eau et ses écosystèmes au nord de la Gaspésie : sensibilisation auprès des jeunes, du grand public ou de clientèles variées (p. ex. riverains, acteurs municipaux, etc.), accompagnement des acteurs de l’eau dans leur passage à l’action (recherche de financement, montage de projets, etc.), acquisition de connaissances (par la littérature ou sur le terrain), implication dans la mise à jour et le suivi du Plan directeur de l’eau (PDE), soutien à la concertation, etc.

On agrandit l’équipe à Rouyn-Noranda!

Contrat : un an avec possibilité de prolongation, 28 à 35h/semaine. Travail occasionnel en soirée.

Si ça te parle, envoie-nous ta candidature ? yohan@obvt.ca

Et si tu connais quelqu’un qui pourrait être intéressé, pense à partager!

Tu souhaites contribuer à la protection des milieux hydriques? Tu as de la facilité à vulgariser l’information et à mobiliser les gens autour d’un sujet? Tu aimes la communication scientifique et environnementale?

Joins-toi à notre équipe et viens travailler dans nos bureaux tous neufs!

L’Organisme de bassins versants L’Assomption est à la recherche d’un(e) chargé(e) de la mobilisation dès maintenant!

Le Regroupement des organismes de bassins versants du Québec (ROBVQ) recherche une personne motivée et engagée pour occuper le poste de coordonnateur ou coordonnatrice de projets. Celle-ci sera amenée à piloter des initiatives à fort impact, développer des partenariats solides et contribuer activement à la mission de l’organisation.

Conseiller.ère en environnement

L’entrée en fonction est prévue le plus tôt possible, pour optimiser la passation du poste.

Description du poste
Employeur: Organisme de bassin versant Matapédia-Restigouche
Lieu de travail: 165 rue St-Luc, Causapscal (Québec), majoritairement en télétravail
Salaire: Selon la politique de ressources humaines en vigueur (de 22.27$ à 29.27$)
Durée: 28h à 32h par semaine. Le poste est prévu jusqu’au 31 mars 2026 avec possibilité de prolongation.

Habitez dans un bassin versant où la nature est là après les journées de travail.  À 10 minutes de vos loisirs en nature soit en montagnes, sur les lacs, en rivière, à la pêche jusqu’à la plage. Pas de longue heure dans le trafic. Nous évitons les tempêtes de neige en adoptant le télétravail.

Conditions: À l’aise avec le télétravail. Travail en soirée et fin de semaine occasionnel. Travail sur le terrain à l’occasion ainsi que des rencontres régionales du côté de la Baie-des-Chaleurs, et de Rimouski.

Fonctions:

• Coordonner, sensibiliser et faire le suivi des plans d’intervention pour les espèces exotiques envahissantes (EEE) et espèces aquatiques envahissantes (EAE)
• Rédiger les rapports techniques environnementaux, reddition de compte, demandes d’aide financière, etc.
• Accompagner dans la rédaction de cahiers sectoriels (foresterie, salmonicole, etc.) et municipaux
• Gérer la base de données géomatique et environnementale
• Suivis environnementaux, selon les projets en cours
• Coordination de science citoyenne
• Caractérisation du milieu

Compétences recherchées:

• Formation universitaire collégiale ou universitaire ou en lien avec la gestion de projets environnementaux, en biologie, en aménagement du territoire, en agronomie ou expérience équivalente
• Connaissances concernant les espèces envahissantes (EEE, EAE) un atout
• Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse, bilinguisme un atout
• Vulgarisation des informations
• Gestion de base de données
• QGIS ou ArcGIS
• Permis de conduire valide
• Avoir de l’entregent

Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae à: communication@matapediarestigouche.org 
Nous répondrons à toutes les candidatures.

Offre d’emploi

Adjoint(e) en administration

L’Organisme de bassins versants des rivières du Loup et des Yamachiche (OBVRLY) et AGIR Maskinongé sont des organismes à but non lucratif dont la mission est de réaliser la gestion intégrée de l’eau par bassin versant en concertant, mobilisant et accompagnant les acteurs de l’eau du territoire d’intervention. Le (la) candidat(e) sera appelé(e) à effectuer plusieurs tâches de nature administrative incluant la tenure de livre comptable et certains montages visuels. La personne sélectionnée travaillera en étroite collaboration avec la direction générale des deux organismes.