Ce poste offre une expérience terrain diversifiée, combinant des interventions en gestion du saumon atlantique et en lutte contre les plantes exotiques envahissantes.

Principales responsabilités

Volet saumon atlantique : Participer à la capture et au transport de géniteurs en camion-citerne ; Assurer le bon fonctionnement et l’entretien du site de la passe migratoire et des équipements ; Soutenir les activités sur le site, incluant l’appui aux guides interprètes.

Volet plantes exotiques envahissantes : Assister les chargé·e·s de projet dans les interventions de lutte sur le terrain ; Appliquer différentes techniques de contrôle selon les besoins.

Profil recherché: Formation technique et/ou universitaire en biologie, écologie ou environnement ; Intérêt pour le travail de terrain et les milieux naturels ; Bonne capacité physique et aisance à travailler dans des conditions variables ; Permis de conduire valide et capacité à conduire un véhicule de grande taille ; Rigueur, autonomie et bonne gestion des imprévus.

Particularité du poste : capacité à transporter une charge d’environ 12 kg sur 300 m en conditions difficiles.

Vulgarisateur.rice scientifique et responsable des communications

Chargé.e de projet au soutien municipal 

La SAMBBA est à la recherche d'une nouvelle direction.

Agent(e) de protection des écosystèmes aquatiques
2 postes ouverts

Description du poste
Employeur: Organisme de bassin versant Matapédia-Restigouche
Lieu de travail: La personne sélectionnée devra être en mesure de se déplacer dans le territoire du bassin versant Matapédia-Restigouche, principalement sur le territoire de la MRC de La Matapédia. La portion bureau est effectuée en télétravail.
Salaire: 19,50$ selon la politique de ressources humaines en vigueur, incluant plusieurs avantages dont le remboursement des frais de déplacement.
Entrée en fonction: Mai-septembre 2026 (flexibilité possible pour les dates de début et de fin)
Durée: Temps plein 35h/semaine. Le poste est d’une durée de 16 semaines. 
Conditions: Être à l’aise avec le travail terrain à l’extérieur et le télétravail. Travail une fin de semaine sur deux (2 jours de la semaine suivante remplacent la fin de semaine travaillée). 

Fonctions:

• Faire des vigiles de sensibilisation aux espèces aquatiques envahissantes (EAE)
• Gestion des espèces invasives: détection, éradication et compilation des données (notamment sur la berce sphondyle)
• Participer à la rédaction des rapports techniques environnementaux
• Suivis environnementaux, selon les projets en cours
• Accompagner les chargés de projets sur le terrain
• Caractériser le milieu 
• Participer à une tournée de sensibilisation adressée aux riverains
• Accompagner la personne chargée de projets dans la planification, les relations avec les partenaires et la population
• La réalisation de projets de végétalisation participative

Compétences recherchées:

• Formation professionnelle, technique, collégiale ou universitaire en lien avec l’environnement, la biologie, l’écologie, l’aménagement du territoire ou discipline connexe
• Bonne capacité de vulgarisation, avoir de l’entregent
• Connaissances concernant les espèces envahissantes (EEE, EAE) un atout
• Être polyvalent et aimer travailler à l’extérieur.
• Permis de conduire classe 5 valide (obligatoire)
• Posséder un véhicule (un atout) 
  

Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 30 mars à: communication@matapediarestigouche.org 
Nous répondrons à toutes les candidatures.

Manque pas le bateau!

La Table de concertation de la rivière des Outaouais est à la recherche d'un(e) chargé(e) de projets en environnement et en communication afin de compléter l'équipage. ⛵️

• Date limite du concours: 13 mars 2026

• Lieu: Mont-Tremblant avec possibilité de télétravail

• Horaire: 35 h semaine

• Date d’entrée en fonction: 1^er avril 2026

Tu travailleras de concert avec la coordonnatrice de la Table afin de faire rayonner l'une des plus grandes rivières du pays, rien de moins!

Tous les détails de l'offre d'emploi sont ici : 

L'emploi est basé à Ville-Marie, au Témiscamingue. Le mandat se réalise essentiellement en été et automne, avec la possibilité de collaborations aux autres projets de l'équipe le reste de l'année, selon la disponibilité du candidat. Les principales tâches sont:

• Coordonner le projet de caractérisation des installations septiques autonomes (ISA);

• Superviser les ressources humaines nécessaires au projet (assistant terrain);

• Supporter les chargés de projets pour d’autres projets de l’organisme;

• Assumer toutes les autres tâches relatives au poste et/ou requises par le conseil d’administration. 

=> Transmettre votre CV et lettre de motivation avant le 28 février 2026 à dao@obvt.ca

L'emploi est basé à Rouyn-Noranda. Le poste est pour la période estivale, de 28 à 35 heures par semaine avec des tâches pendant la fin de semaine, lors d'événements. L'entrée en fonction est à partir du 15 avril,  selon la disponibilité du candidat. Les principales tâches sont:

• Idéation, planification et réalisation d'activités de sensibilisation et de mobilisation de la population dans le cadre du Mois de l'eau et d'activités de nettoyages de berges ;

• Participation à l'échantillonnage physico-chimique de lacs et rivières ;

• Accompagnement de la personne chargée de projets dans la planification, les relations avec les partenaires et la population, la réalisation de projets de végétalisation participative ;

• Soutien aux activités de communication ;

• Toute autre tâche ou projet connexe.

=> Transmettre votre CV et lettre de motivation avant le 28 février 2026 à yohan@obvt.ca

L OBVAJ cherche un chargé(e) de projets en gestion intégrée de l eau . voir affiche 

L’OBV RPNS recherche un.e agent.e en environnement, pour participer à des projets terrain en biologie portant sur les espèces exotiques envahissantes, les espèces fauniques et floristiques et quelques mandats connexes.

Sous la responsabilité de la direction générale :

• Participer à des campagnes de caractérisation terrain (plantes exotiques envahissantes, herbiers aquatiques, suivi de la qualité de l'eau)

• Participer à la rédaction de rapports d'interprétation

• Répondre à des demandes d’information citoyenne

• Assister l’équipe de l’OBV RPNS dans tout autre dossier

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une courte lettre de motivation, à l’attention d’Alexia Couturier, directrice générale, par courriel à direction@rpns.ca. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.